Entwicklungsreferent (m/w) Architektur Komplettprogramm

Entwicklungsreferent Architektur Komplettprogramm (m/w)

Gehen Sie den nächsten Schritt Ihrer Karriere. Mit neuen Herausforderungen und interessanten Perspektiven.

Das Familienunternehmen Festo steht weltweit für innovative Lösungen für die Automation und das industrielle Bildungswesen. Als Technologieführer bieten wir anspruchsvolle Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld. Festo ist in 176 Ländern mit 16.700 Mitarbeitern präsent und erzielte 2013 einen Umsatz von 2,28 Mrd. EUR.

Ihre Aufgaben

• Sie sind für die Definition von Plattformelementen sowie deren Konzeptionierung für Produkte der Automatisierungstechnik verantwortlich.
• Dabei erarbeiten, bewerten und dokumentieren Sie mögliche Lösungen im Umfeld des Komplettprogramms und Standardisierung dieser Funktionen für den Einsatz im Produktportfolio.
• Zusätzlich begleiten Sie die Entwicklung funktionaler Baugruppen.
• Die Evaluierung alternativer Konzepte auf Ihre übergreifende Nutzung unter Berücksichtigung von Konformitäten und bestehenden Standards gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Abstimmung und Außenvertretung an den Schnittstellen zu angrenzenden Bereichen sowie internen und externen Kunden nehmen Sie nach Bedarf wahr.
• Außerdem sind Sie Ansprechpartner (m/w) für die entsprechenden Modulfunktionen zur Realisierung benötigter Prozessabläufe und sind in entsprechenden Gremien und Strukturen eingebunden.

Unsere Anforderungen

• Sie haben Ihr Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.
• Darüber hinaus haben Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von mechanischen und elektromechanischen Systembaugruppen.
• Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Entwicklung von Baukästen/Plattformen und Automatisierungslösungen.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Ort der Tätigkeit: Esslingen, Deutschland

Ansprechpartner: Gabriele Schäffauer 0711 347-2887

Onlinebewerbung: www.festo.com/jobworld

Referenzcode: P14-35490H

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-502788

Bachelor of Engineering (m/w) Gebäudemanagement / Facility Management

Als großes lokales Verkehrsunternehmen in Rheinland-Pfalz stehen wir im Blickpunkt der Öffentlichkeit. Wir befördern jährlich etwa 51 Mio. Fahrgäste in Mainz und Umge­bung. Die Abteilung Ressourcenmanagement betreut zur Durchführung der Fahrgast­beförderung einen ÖPNV-Fuhrpark von derzeit 147 Omnibussen und 31 Straßenbahnen sowie die dazugehörigen Gebäudeanlagen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Bachelor of Engineering (m/w) für das Gebäudemanagement / Facility Management

Ihre Aufgaben:

• Wahrnehmung von Aktivitäten im Rahmen der GEFMA 190 „Betreiberver­antwortung“
• Bündelung und Optimierung von Vertragsleistungen
• Erstellen und Bewerten von Ausschreibungsunterlagen, insbesondere der Leistungsverzeichnisse zur Durchführung von Beschaffungen nach dem öffentlichen Vergaberecht
• Beurteilung der Wirtschaftlichkeit und fachlichen Angemessenheit von Maßnahmen
• Führen, Steuern und Überwachen von TGM-Dienstleistern
• Beratung, Planung, Beauftragung, Kontrolle, Abnahme und Abrechnung der Instandhaltung nach DIN 31051 mit Übernahme der jeweiligen Budgetverantwortung
• Mitwirkung bei der Umsetzung von größeren Bauunterhaltungsmaßnahmen und kleineren Neu-, Um- und Erweiterungsbauten im Bereich der haustechnischen Gewerke
• Einhaltung und Umsetzung aller gültigen Rechtsvorschriften und relevanten Vorschriften und Richtlinien, insbesondere des Gebäudemanagements

Ihr Profil:

• erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
• Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (VOL / VOB / HOAI)
• Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit baurechtlichen und technischen Vorschriften
• sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, Affinität zur EDV und SAP-Kenntnisse sind von Vorteil

Führerschein Klasse B
Wir bieten:

Eine langfristig angelegte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Sie erhalten einen auf zwei Jahre befristeten Arbeits­vertrag mit der Chance sich dauerhaft in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu etablieren. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Bezirksvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe.

Wir freuen uns auf Ihre aussage-kräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bestehend aus einer PDF-Datei – unter Angabe der Referenznummer MVG 14-2014 , Ihrer Gehaltsvorstellung und Ver­fügbarkeit – bis zum 02. Januar 2015 an personal-mvg@mvg-mainz.de oder

Mainzer Verkehrs­gesellschaft mbH
Personalreferat
Mozartstraße 8
55118 Mainz
www.mvg-mainz.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-502958

Spezialist (m/w) Patentwesen – Ingenieur (m/w) Patentwesen / Maschinenbau oder Jurist (m/w) Schwerpunkt Patentwesen o.ä.

Du suchst nach einer neuen Heraus­forderung in einem rasant wachsenden, inter­nationalen und jungen Unter­ nehmen? Mit unserer frischen, un­konven­tionellen Heran­gehens­ weise designen wir bei CYBEX Produkte für Eltern, die nicht nur sicher sind, sondern perfekt zum urbanen Lebens ­gefühl passen. Wir über­schreiten herkömmliche Grenzen, indem wir Sicher ­heit, Design und Funktio­nalität mit­einander kombinieren.

Werde ein Teil von uns in einer Welt voller Inno vation und Design, inspiriert von Kunst, Musik und Fashion.

Unser Team in Bayreuth sucht derzeit nach einem

Ingenieur (m/w) Patentwesen, Maschinenbau oder Juristen (m/w) Schwerpunkt Patentwesen oder vglb. als Spezialist (m/w) Patentwesen

Auf­gaben­bereich:

• Du berätst zu Fragen rund um die Themen geistiges Eigentum (Patente, Urheberrecht, Geschäfts­geheimnisse, urheberrechtlich geschützte Informationen)
• Du entwickelst Patentstrategien und setzt diese um
• Du überprüfst Erfindungen und berätst zu Geschmacks­mustern und bereitest die Einreichung und Durchführung von aus­ländischen Patentanmeldungen vor
• Du etablierst Produkt-Freigabepläne und überprüfst und berätst zu Patent­verletzungs­risiken
• Du unterstützt Entwicklungsstufen wie Erfindungs­workshops mit dem Ziel, strategisches urheber­rechtlich geschütztes Eigentum zu entwickeln
• Du untersuchst und verfolgst Patent­verletzungen und Durch­setzungs­möglich­keiten, Patentrechtsstreitigkeiten ein­ge­schlossen

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Ingenieurstudium, bevorzugt Patentwesen, Maschinenbau, oder Studium der Rechts­wissen­schaften mit starkem Fokus auf Patentwesen
• Ungefähr fünf Jahre Erfahrung im Patent­wesen, insbesondere mit der Einreichung und Durchführung von Patent­anmeldungen sowie der Verfolgung von Patent­verletzungen
• Du kannst Aufgaben priorisieren und ein großes Volumen an gleichzeitigen Projekten gut managen
• Du verfügst über starke analytische und organisatorische Fähigkeiten
• Du hast ein Verständnis für wissen­schaftliche und technische Prinzipien und Prozesse
• Du verfügst über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikations­fähigkeiten
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office 2013
• Fließende Business-Englisch- und Deutsch-kenntnisse

Dann bist Du bei uns richtig!

Du findest bei uns eine dynamische und internationale Arbeits­welt mit flachen Hierarchien, spannenden Heraus­forderungen und großer Eigen­ver­ant­wortung. Bist Du bereit, Grenzen zu über­schreiten, zu inspirieren und einfach Du selbst zu sein?

Komm mit einem Lächeln zur Arbeit und werde Teil unserer CYBEX Family! Wir freuen uns auf Deine Be­werbungs­unter­lagen per E-Mail an talents@cybex-online.com !

Kontakt: CYBEX GmbH
Human Resources
E-Mail: talents@cybex-online.com

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-502868

Technischer Projektleiter (m/w)

Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen und produzieren Klimalösungen für mobile Anwendungen. Mit individuellen Komplettsystemen, die durch Präzision, Qualität und Wirtschaftlichkeit überzeugen, bedienen wir unsere europäischen Kunden, welche meist weltweit agierende Konzerne sind.

Zur Verstärkung am Standort Feldkirchen in Vorarlberg/Österreich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

TECHNISCHEN PROJEKTLEITER (m/w)

Ihre Aufgaben

• Technische Unterstützung des Verkaufs während der Akquisitionsphase
• Neukonzeptionen und Weiterentwicklung bestehender Anlagen
• Umfangreiche Kosten-, Projekt- und Ressourcenplanung (Prototyp bis Serienreife)
• Unterstützung des Qualitätsmanagements
• Produktbetreuung während der Serienfertigung
• Zentraler Ansprechpartner (m/w) für unsere Kunden

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w) im Bereich Maschinen-/Anlagenbau oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise HTL Maschinenbau
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau, Stahlbau, Klima- und Lüftungsanlagenbau
• Fertigungstechnische Kenntnisse im Bereich zerspanende Bearbeitung, Blechbearbeitung, Schweißtechnik und Beschichtungstechnik
• Beherrschen von 3D-Konstruktionssoftware sowie der dazu relevanten EDV-Umgebung
• Grundkenntnisse in Elektrotechnik, Hydraulik
• Wirtschaftliches Denken, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten

Verdienst laut Kollektivvertrag. Bereitschaft zur Überzahlung ist gemäß Ausbildung und Berufserfahrung gegeben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail an: daniel.marte@aircontech.eu.

Aircontech GmbH

Herr Daniel Marte
Albert Schädler Straße 7
6800 Feldkirch
Tel.: +43/5522-84184

Ingenieur (m/w) Versuchseinrichtungen Bereich Detonik

Das Deutsch-Französische Forschungsinstitut Saint-Louis (ISL) , im Dreiländereck Deutschland, Frankreich und der Schweiz, ist eine international anerkannte und in einem globalen wissenschaftlich-industriellen Netzwerk veran- kerte Forschungseinrichtung. Unsere Forschungsschwerpunkte liegen auf verschiedenen sicherheits- und verteidigungs- relevanten Gebieten. Wir arbeiten sowohl im Bereich der Grundlagenforschung als auch anwendungsorientiert. Dabei gewinnt die Nutzung unserer Forschungsergebnisse auch für zivile Anwendungen zunehmend an Bedeutung.

Wir suchen ab sofort einen

Verantwortlichen Ingenieur (m/w) für Versuchseinrichtungen im Bereich der Detonik

Ihre Aufgabengebiete

Als verantwortlicher Ingenieur für Versuchsvorrichtungen im Bereich der Detonik werden Sie folgende Aufgaben wahr- nehmen:

• Betrieb und Verwaltung der Versuchsanlagen in Saint-Louis
• Durchführung von Detonikversuchen und Erstellung von Versuchsberichten
• Beschaffung, Einsatz, Entwicklung und Wartung der erforderlichen Werkzeuge und Instrumente
• Überwachung der Übereinstimmung mit den Sicherheitsvorschriften und Erstellung der notwendigen Dokumente, inbesondere bzgl. der pyrotechnischen Sicherheit
• Durchführung von Versuchen im Auftrag Dritter im Rahmen von Verträgen; eventuell mit Vertragsmanagment (Erstellung der Angebote, Durchführung der Versuche, Erstellung der Ergebnisberichte)

Ihre Qualifikation

• Dipl.-Ing. / Master (FH) in Elektronik, Technische Physik, Messtechnik oder äquivalenter Studienabschluss
• Kenntnisse und Erfahrung in folgenden Bereichen: – Elektronik, Optoelektronik – Messtechnik, Physikalische Messungen
• Fachkenntnisse auf den Gebieten Messung dynamischer Vorgänge, energetische Materialien und Systeme; Kenntnisse auf den Gebieten Pyrotechnik und Signal- verarbeitung sind von Vorteil
• Erste Berufserfahrung als Forschungsingenieur oder als Ingenieur für Messtechnik ist erforderlich
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, organisatorische Fähigkeiten und Flexibilität
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Französisch- und Englischkenntnisse
• Das Institut bietet eine attraktive Vergütung, gleitende Arbeitszeit und vielfältige Möglichkeiten der Fortbildung.

Wenn Sie sich von dieser Herausforderung angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung !

Kennwort: PCD-I

Deutsch-Französisches Forschungsinstitut Saint-Louis
Herrn Hans-Peter CASPERS

– Postfach 1260 –
79547 Weil am Rhein – Deutschland
Tel.: +33 (0)3 89 69 51 31
humanresources@isl.eu

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-502994

Qualitätsmanager / Quality Manager (m/w) mit Erfahrung im QM vorzugsweise innerhalb der Konsumgüterbranche

Du suchst nach einer neuen Heraus­forderung in einem rasant wachsenden, inter­nationalen und jungen Unter­ nehmen? Mit unserer frischen, un­konven­tionellen Heran­gehens­ weise designen wir bei CYBEX Produkte für Eltern, die nicht nur sicher sind, sondern perfekt zum urbanen Lebens ­gefühl passen. Wir über­schreiten herkömmliche Grenzen, indem wir Sicher ­heit, Design und Funktio­nalität mit­einander kombinieren.

Werde ein Teil von uns in einer Welt voller Inno vation und Design, inspiriert von Kunst, Musik und Fashion.

Unser Team in Bayreuth sucht derzeit nach einem

Qualitätsmanager / Quality Manager (m/w) mit Erfahrung im QM vorzugsweise innerhalb der Konsumgüterbranche

Auf­gaben­gebiet:

• Du übernimmst Verantwortung für das gesamte Qualitätsmanagement einer Produkt­kategorie vom Produktionsstart über die Serien­produktion bis zum Markt-Feedback
• Du leitest Projekte in verschiedenen Bereichen (z.B. Produkt-Anforderungen, Test-Programme, Produkt-Validierungen und Qualitätsplanung)
• Unser Qualitätsprüfer-Team in Deutschland sowie unsere Quality Scouts in China werden von Dir geführt
• Change-Management-Prozesse hinsichtlich produktionstechnischer Veränderungen werden von Dir gesteuert
• Du sicherst eine konstant hochwertige Produktqualität und -leistung während des gesamten Produktlebenszyklus
• Unter Berücksichtigung der KPIs unserer Zulieferer entwickelst Du Verbesserungs­möglichkeiten für die Produktion
• Du erstellst Qualitätsmanagement-Berichte über Deine Produkt­kategorie und laufende Projekte

Du bietest uns:

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur- oder vergleichbares technisches Studium, vorzugs­weise mit Schwerpunkt auf Qualitäts­management
• Etwa 5 – 8 Jahre Berufserfahrung im Qualitäts­management vorzugsweise innerhalb der Konsumgüterbranche
• Erfahrungen mit Six Sigma und Qualitäts­management-Systemen (ISO 9000, TS 16949)
• Produkt­entwicklungs­erfahrungen wünschens­wert
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Hohe soziale und interkulturelle Kompetenzen
• Erfahrungen mit der chinesischen Kultur und Mentalität wünschenswert
• Reisebereitschaft (20 – 30 %)

Dann bist Du bei uns richtig!

Du findest bei uns eine dynamische und internationale Arbeits­welt mit flachen Hierarchien, spannenden Heraus­forderungen und großer Eigen­ver­ant­wortung. Bist Du bereit, Grenzen zu über­schreiten, zu inspirieren und einfach Du selbst zu sein?

Komm mit einem Lächeln zur Arbeit und werde Teil unserer CYBEX Family! Wir freuen uns auf Deine Be­werbungs­unter­lagen per E-Mail an talents@cybex-online.com !

Kontakt: CYBEX GmbH
Human Resources
E-Mail: talents@cybex-online.com

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-502989

Elektroniker (m/w) Fahrzeuginstandhaltung

Als großes lokales Verkehrsunternehmen in Rheinland-Pfalz stehen wir im Blickpunkt der Öffentlichkeit. Wir befördern jährlich etwa 51 Mio. Fahrgäste in Mainz und Umgebung. Die Abteilung Ressourcenmanagement betreut zur Durchführung der Fahrgastbeförderung einen ÖPNV-Fuhrpark von derzeit 147 Omnibussen und 31 Straßenbahnen sowie die dazugehörigen Gebäudeanlagen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Elektroniker (m/w) für die Fahrzeuginstandhaltung

Ihre Aufgaben:

Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an Omnibussen, Straßenbahnen und Systemkomponenten der Infrastrukturanlagen
Wartung, Entstörung, Inspektion sowie gesetzliche Untersuchungen an elektronischen wie auch mechanischen Systemen und deren Komponenten unter größter Sorgfältigkeit und Qualitätsbewusstsein
Ausübung Ihrer Tätigkeiten im Schichtdienst sowie Wochenend- und Rufbereit­schaftseinsätzen

Ihr Profil:

erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker / Mechatronikerin oder Elektroniker / Elektronikerin
Berufserfahrung mit fachspezifischen Kenntnissen im Instandhaltungsbereich
Interesse an modernen Fahrzeugkommunikationssystemen, elektrischen Antrieben wie auch Hard- und Software der Informations- und Kommunikationstechnik, einschließlich der entsprechenden Geräte, Komponenten und Netzwerke
Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Genauigkeit und ausgeprägtes Verantwortungs­bewusstsein
hohe Lernbereitschaft sowie Interesse an neuen Herausforderungen und Aufgabenbereichen
Führerschein der Klasse B, idealerweise CE
Bereitschaft zu Schichtarbeit sowie Wochenend- und Rufbereitschaftseinsätzen

Wir bieten:

Eine langfristig angelegte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Sie erhalten einen auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag mit der Chance sich dauerhaft in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu etablieren. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Bezirksvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe.

Wir freuen uns auf Ihre aussage-kräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bestehend aus einer PDF-Datei – unter Angabe der Referenznummer MVG 09-2014 , Ihrer Gehaltsvorstellung und Ver­fügbarkeit – bis zum 02. Januar 2015 an personal-mvg@mvg-mainz.de oder

Mainzer Verkehrs­gesellschaft mbH Personalreferat Mozartstraße 8 55118 Mainz www.mvg-mainz.de

Mechatroniker (m/w)

Als großes lokales Verkehrsunternehmen in Rheinland-Pfalz stehen wir im Blickpunkt der Öffentlichkeit. Wir befördern jährlich etwa 51 Mio. Fahrgäste in Mainz und Umgebung. Die Abteilung Ressourcenmanagement betreut zur Durchführung der Fahrgastbeförderung einen ÖPNV-Fuhrpark von derzeit 147 Omnibussen und 31 Straßenbahnen sowie die dazugehörigen Gebäudeanlagen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mechatroniker (m/w)

Ihre Aufgaben:

Instandhaltung, Vermessung und Bewertung von Weichen
Inspektionen, Fehlersuche und das Überholen von mechanischen und elektrischen Weichenantrieben und deren Steuerungen sowie die Erstellung von Prüfprotokollen
Mechanische und elektrische Instandhaltung von technischen Ausrüstungen der Infrastrukturanlagen
Wartungen von komplexen Straßenbahngetrieben

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker / Mechatronikerin
mehrjährige Berufserfahrung mit fachspezifischen Kenntnissen im Bereich Schienenfahrweg
Führerschein der Klasse B, CE
Selbstständige, strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Überzeugungsfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
Bereitschaft zu Schichtarbeit sowie Wochenend- und Rufbereitschaftseinsätzen
Bereitschaft zur Weiterbildung

Wir bieten:

Eine langfristig angelegte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Sie erhalten einen auf zwei Jahre befristeten Arbeits­vertrag mit der Chance sich dauerhaft in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu etablieren. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Bezirksvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe.

Wir freuen uns auf Ihre aussage-kräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bestehend aus einer PDF-Datei – unter Angabe der Referenznummer MVG 11-2014 , Ihrer Gehaltsvorstellung und Ver­fügbarkeit – bis zum 02. Januar 2015 an personal-mvg@mvg-mainz.de oder

Mainzer Verkehrs­gesellschaft mbH Personalreferat Mozartstraße 8 55118 Mainz www.mvg-mainz.de

Mechatroniker (m/w)

Als großes lokales Verkehrsunternehmen in Rheinland-Pfalz stehen wir im Blickpunkt der Öffentlichkeit. Wir befördern jährlich etwa 51 Mio. Fahrgäste in Mainz und Umgebung. Die Abteilung Ressourcenmanagement betreut zur Durchführung der Fahrgastbeförderung einen ÖPNV-Fuhrpark von derzeit 147 Omnibussen und 31 Straßenbahnen sowie die dazugehörigen Gebäudeanlagen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mechatroniker (m/w)

Ihre Aufgaben:

Instandhaltung, Vermessung und Bewertung von Weichen
Inspektionen, Fehlersuche und das Überholen von mechanischen und elektrischen Weichenantrieben und deren Steuerungen sowie die Erstellung von Prüfprotokollen
Mechanische und elektrische Instandhaltung von technischen Ausrüstungen der Infrastrukturanlagen
Wartungen von komplexen Straßenbahngetrieben

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker / Mechatronikerin
mehrjährige Berufserfahrung mit fachspezifischen Kenntnissen im Bereich Schienenfahrweg
Führerschein der Klasse B, CE
Selbstständige, strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Überzeugungsfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
Bereitschaft zu Schichtarbeit sowie Wochenend- und Rufbereitschaftseinsätzen
Bereitschaft zur Weiterbildung

Wir bieten:

Eine langfristig angelegte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Sie erhalten einen auf zwei Jahre befristeten Arbeits­vertrag mit der Chance sich dauerhaft in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu etablieren. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Bezirksvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe.

Wir freuen uns auf Ihre aussage-kräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bestehend aus einer PDF-Datei – unter Angabe der Referenznummer MVG 11-2014 , Ihrer Gehaltsvorstellung und Ver­fügbarkeit – bis zum 02. Januar 2015 an personal-mvg@mvg-mainz.de oder

Mainzer Verkehrs­gesellschaft mbH Personalreferat Mozartstraße 8 55118 Mainz www.mvg-mainz.de

Entwicklungsingenieur (m/w) Polymerbereich

Festo AG & Co. KG — Entwicklungsingenieur (m/w) Polymerbereich
Entwicklungsingenieur (m/w) Polymerbereich

Gehen Sie den nächsten Schritt Ihrer Karriere. Mit neuen Herausforderungen und interessanten Perspektiven.

Das Familienunternehmen Festo steht weltweit für innovative Lösungen für die Automation und das industrielle Bildungswesen. Als Technologieführer bieten wir anspruchsvolle Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld. Festo ist in 176 Ländern mit 16.700 Mitarbeitern präsent und erzielte 2013 einen Umsatz von 2,28 Mrd. EUR.

Ihre Aufgaben

Als Entwicklungsingenieur (m/w) koordinieren Sie Entwicklungsaufgaben und Versuche im Kunststoffumfeld.
Sie gestalten Bauteile und -gruppen konstruktiv und erarbeiten die kunststoffgerechte Auslegung auf Basis von Spritzgusssimulationen.
Darüber hinaus führen Sie Berechnungen zu unter anderem Festigkeit, Lebensdauer und Verschleiß durch.
Ein weiteres Aufgabengebiet ist die Erstellung von Kundenangeboten sowie die Optimierung vorhandener Erzeugnisse, Aggregate und Bauteile auf Basis der Analyse von Kundenaufträgen und Programmanforderungen.

Unsere Anforderungen

Sie verfügen über eine mindestens vierjährige, abgeschlossene, fachspezifische Hochschulausbildung und mehrjährige Berufserfahrung.
Darüber hinaus konnten Sie bereits Erfahrungen im Projektmanagement sowie der Entwicklung von Kunststoffteilen sammeln.
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Problemlösefähigkeit, analytisches Denken/Handeln sowie selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten runden Ihr Profil entsprechend ab.

Ort der Tätigkeit: St. Ingbert-Rohrbach, Deutschland
Ansprechpartner: Heike Fell 06894 591- 6285
Online-Bewerbung: www.festo.com/jobworld
Referenzcode: PR14-35265H2

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.