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Projektleiter / Projektmanager (m/w)

The Audit Company . Drei Wörter, die dafür stehen, was wir sind und was wir tun: Wir sind Spezialisten für Audits. Unser Fokus: Die Art und Weise, wie Unternehmen geführt und organisiert werden, also Menschen, Systeme und Prozesse. Unser Ziel: Dem Management konkrete Anhaltspunkte zum Handeln zu geben. Dass wir darin sehr erfolgreich sind, liegt an unseren Mitarbeitern, die wir stetig individuell fordern und fördern.

Sie möchten einen neuen Weg einschlagen und in einem herausfordernden Arbeitsumfeld unseren Geschäftsbereich Auditsysteme als
Projektleiter / Projektmanager (m/w)

zum 1. August 2015 unterstützen? Dann sind Sie hier genau richtig!

Aufgaben für Ihren Erfolg

Leitung, Planung (Zeit, Ablauf & Kosten) und operative Abwicklung von teils komplexen Audit-Projekten
Sichtbare und erfolgreiche Schnittstellenfunktion zum Auftraggeber – „Face to the customer“ Funktion
Ressourcen-Management (gezielte Koordination und Einteilung erforderlicher Kapazitäten)
Regelung von Informationsfluss, Rollenverteilung und individuelle Einbindung Projektbeteiligter
Projekt-Controlling sowie Projektdaten-Erfassung mittels bestehender IT-Systeme
Angebotskalkulation und aktive Unterstützung des Vertriebs im Geschäftsbereich Auditsysteme
Unterstützung beim Aufbau von strategischen Netzwerken und Marktmultiplikatoren
Zusammenarbeit mit weiteren DQS-Geschäftsbereichen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland

Ihr Profil um uns zu stärken

Technisches Studium oder langjährige Erfahrung im Zertifizierungsgeschäft
Langjährige und fundierte Projekt-Erfahrungen und mindestens erste nachweisbare Erfolge als Projektleiter
Exzellente Kommunikations-, profilierte Moderationsfähigkeit sowie Organisationstalent
Mehrjährige Erfahrung und nachweisbare Erfolge im direkten Kundenkontakt
Vertriebs- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
Reisebereitschaft im In- und Ausland
Absolute Teamfähigkeit

Sie verfügen über ein ausgeprägtes Dienstleistungs- und Serviceverhalten sowie die hohe Bereitschaft und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und lösungsorientierten Denken und Handeln. In unserem auch inter­nationalen Umfeld können Sie durch Ihr sicheres Auftreten sowie Ihre Wortgewandtheit in Englisch deutlich punkten und die gesetzten Ziele nachhaltig erreichen. Durch Ihre organisierte und strukturierte Arbeitsweise lassen Sie sich auch in Belastungssituationen nicht aus der Ruhe und dem Konzept bringen und realisieren Projektanforderungen im Sinne unseres Unternehmens sowie unserer Auftraggeber. Sie begeistern durch Ihre Fähigkeit interne und externe Netzwerke auf- und auszubauen. Ihr analytisches Denken und Ihre Kreativität eröffnen neue Wege und Erfolge.

Unsere Unterstützung für Sie

In unserem leistungsstarken Team können Sie sich proaktiv und verantwortlich einbringen und die Chance nutzen unseren neuen Geschäftsbereich zukunftsgerichtet mit zu gestalten. Selbstverständlich unterstützen wir eine ausgeglichene work-life-balance unserer Mitarbeiter und setzen auf kooperativen und familiären Zusammenhalt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Wagen Sie eine Veränderung und bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungs­unterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin per E-Mail. Ihre Fragen zu Ihrem Einstieg beantwortet Ihnen gerne unser Human Resource Management unter der Rufnummer 069 95427-246.

Bewerbung@dqs.de

DQS GmbH Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen
August-Schanz-Str. 21 60433 Frankfurt am Main
www.dqs.de

Junior Business Development Manager (m/w)

Beraten · Verkaufen · Kunden entwickeln Können Sie das?
Junior Business Development Manager (m/w)
für die Verpackungsindustrie/FMCG
Aufgaben:

Einarbeitung in die Bereiche Produkt­ent­wicklung, Fertigung, Customer Service, Marketing, Vertrieb, Key Account Management, Projekt­management
Besuch der rele­vanten Stand­orte und Produktions­stät­ten in Europa, Aufbau eines eigenen Netz­werkes
Projektarbeit in Marketing und Vertrieb, in Zusam­men­arbeit mit Führungs­kräften und Key Account Management
Mitwirkung bei der Vor­be­rei­tung von Jahres­ge­sprächen und Markt­strategien
Selbstständige Übernahme von Kunden­akquisition und Neukunden
Zielstellung ist die Entwicklung von einem Junior Business Development Manager (m/w) über einen Sales Manager (m/w) zu einer Führungskraft!

Anforderungen:

Kaufmännisches Studium, z.B. mit Vertiefung Marketing, Vertrieb oder Unternehmensführung
Erste Erfahrungen in Vertrieb, Marketing oder Projektarbeit wären ideal
Eine gewisse Nähe zur Konsum­güter­industrie als Kundenkreis und/oder der Ver­packungs­industrie/Kunst­stoff­industrie wäre hilfreich
Geschäftsfähige Kenntnisse der englischen Sprache sind ein Muss, zusätzliche Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache wären ideal
Selbstständig, engagiert, ehrgeizig, hohe Flexibilität, Reise­bereitschaft, verbindliche Umgangsformen, sehr kommunikativ, Verhandlungs­geschick, Offenheit, analytisch, strategisch

Unternehmen:

Die internationale Firmen­gruppe beschäftigt an ca. 90 Stand­orten weltweit über 10.000 Mitarbeiter, die einen Umsatz von über € 2 Milliarden erzielen. Das Unternehmen gliedert sich weltweit in vier verschiedene Business Units, im Wesentlichen aufgeteilt nach den betreuten Kunden­gruppen und Branchen. Die weltweite Führung des Bereichs Food/Beverage erfolgt von einem Standort am Bodensee (Länderdreieck D/A/CH) in Österreich. Das Produktprogramm des Bereiches besteht aus hochwertigen, anspruchsvollen und technisch sehr komplex gefertigten Dekorationen für die FMCG-Klientel. Globale Accounts werden im gleichen Maße betreut wie lokale Branchenführer. Innovation, Kundennähe und ein komplexes Best-Service-Paket sind die Leitideen zur kontinuierlichen Steigerung der Marktpräsenz.

Wenn Sie nach Ihrem Studium mit den gewünschten Schwerpunkten auf dem Weg in den Vertrieb sind oder schon erste Erfahrungen darin gesammelt haben, dann würden wir gerne mit Ihnen sprechen. Wir haben eine sehr spannende Aufgabe mit weiteren Entwicklungsperspektiven für Sie. Rufen Sie uns an oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Projektnummer 10536. Wir freuen uns darauf.

Fon: +49 2053 493870 Mail: info@rsp-advice.de Web: www.rsp-advice.de