Unser Klient mit Sitz zwischen Bremen und Hamburg ist die Tochtergesellschaft einer namhaften deutschen Industrieholding. Er gehört mit derzeit rund 250 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 60 Mio. Euro zu den wichtigsten mittelständischen Anbietern von individuellen Komplett-Serviceleistungen für die Energie- und Transportbranche sowie für unterschiedlichste Industriezweige. Das Unternehmen arbeitet mit namhaften Herstellern und führenden Unternehmen in Deutschland, aber auch innerhalb Europas zusammen.

GESCHÄFTSFÜHRER SERVICE (m/w)

Aufbau und Professionalisierung einer Serviceorganisation

Zur Bearbeitung der Servicekunden aus den Bereichen öffentliche Auftraggeber, Landwirtschaft und Industrie im deutsch-sprachigen Raum beabsichtigt unser Klient, die Position des Geschäftsführers Service (m/w) neu zu schaffen. In dieser Rolle ist der Kandidat (m/w) verantwortlich für die Leitung eines motivierten Service-Teams von etwa 80 Mitarbeitern bestehend aus Außendienst, Servicetechnikern und Innendienst. Der Bereich erzielt momentan einen Umsatz in Höhe von gut 40 Mio. Euro. Der zukünftige Stelleninhaber berichtet direkt an den CEO der Holding.

Die wesentlichen Aufgaben:

• Aufbau und Führung einer kundenorientierten, effizienten und profitablen Service-Organisation (Service Delivery)
• Erstellung und Weiterentwicklung von Service- und Betreiberkonzepten im Bereich Engineering Services und Repowering
• Definition, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen in der Serviceorganisation sowie Schaffung von klaren Schnittstellen
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung
• Analyse von Märkten und Wettbewerbern im Engineering Services Sektor
• Business-Plan-Erstellung für die künftige Geschäftsentwicklung des Bereichs
• Aufbau eines nachhaltigen Kennzahlensystems als Steuerungs- und Führungstool
• Maßgebliche Mitarbeit in allen strategischen Geschäftsführungs- und Gesellschaftergremien

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwissenschaften
• Fundierte, mehrjährige Berufserfahrung im Aufbau und in der effizienten Steuerung einer Serviceorganisation im Maschinen- und/oder Anlagenbau eines serviceorientierten, technisch geprägten und mittelständisch orientierten Unternehmens
• Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Anlagenbau, BHKW-Service, Rohrleitungsbau, Kläranlagenbau, und -betrieb oder serviceintensiver Maschinenbau (z. B. Aufzüge, Gabelstapler o. ä.)
• Hohe Kennzahlenaffinität und breite Führungserfahrung
• Erfahrung im Bereich Change Management
• Hohe Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit und Belastbarkeit, verbunden mit einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein
• Sicheres Auftreten, gute Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, gepaart mit einem hohen Maß an Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Klient bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel unternehmerischem Freiraum, Ihre Kenntnisse und Kreativität einzubringen, flache Hierarchien in einem ausgesprochen guten Betriebsklima und eine attraktive, leistungsbezogene Bezahlung inklusive betrieblicher Altersvorsorge.

Konnten wir Ihr Interesse wecken?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer frühesten Verfügbarkeit sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: Frau Barbara Roiner (barbara.roiner@smague.com)

SMAGUE & Partner Executive Search AG
Brabanter Straße 4
80805 München
Telefon: +49(0)89/143 44-203
Telefax: +49(0)89/143 44-100
www.smague.com

Amtsgericht München HRB 131962
Vorstand: Patrick Smague, Jens Theuerkorn
AR Vorsitzender: Henk Knaupe

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522323/geschaeftsfuehrer-mw-service-bei-smague-partner-executive-search-ag/

Dynamische Zukunftsperspektiven. Beste Entwicklungschancen.

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit mehr als 60 Mitarbeitern. Unsere Zentrale liegt in Ransbach-Baumbach, im Herzen des Westerwaldes. Verkehrstechnisch günstig gelegen mit direktem Anschluss an die A 3. Nach Koblenz sind es 20 km, Köln und Frankfurt erreichen wir in 45 Minuten. Weitere Standorte sind Duisburg und Iserlohn.

Wir sind weltweit auf dem Gebiet der Automatisierungs- und Prozessleittechnik tätig. Als Partner der Industrie liegen unsere Schwerpunkte in der Modernisierung von Bestandsanlagen sowie der Projektierung, Planung und Ausführung von Elektroanlagen für die Stahlindustrie und den Maschinenbau. Darüber hinaus bedienen wir auch Unternehmen aus den Bereichen der Chemischen Industrie, Metallurgie, Logistik und des Umweltschutzes.

Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und Sie unsere Zukunft aktiv mitgestalten wollen freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne auch online als PDF – mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Aufgrund der nachhaltig positiven Geschäftsentwicklung suchen wir ab sofort oder später einen erfahrenen:

Projektleiter (m/w) Elektrotechnik / Elektrokonstrukteur (m/w)

zur Verstärkung unseres Teams in:

Kern Industrie Automation GmbH & Co. KG.
Zentrale
Rheinstraße 183
56235 Ransbach Baumbach

Ihr Aufgaben- und Verantwortungsbereich:

• Fachliche Projektleitung für die Elektro- und die Steuerungstechnik im Maschinen- / Anlagenbau
• Planung, Überwachung und Steuerung des Gesamtprojekts mit dem Ziel der Sicherstellung einer qualitäts-, kosten- und termingerechten Abwicklung
• Klärung der steuerungstechnischen Ausrüstung von Neuanlagen mit Kunden und Lieferanten
• Projektierung und Erstellung von Fertigungsunterlagen wie Stromlaufplänen, Stücklisten, Kabelplänen auf Basis des CAD Systems
• Beurteilung der sicherheitstechnischen Auslegung von Maschinen und Anlagen in Zusammenarbeit mit den Konstruktionsabteilungen
• Erstellen des steuerungstechnischen Teils der Risikoanalysen, Berechnen der Nachweise der steuerungstechnischen Ausführung und weiterer Unterlagen, die entsprechend aktueller Normen, Vorschriften und Kundenspezifikationen gefordert werden
• Statusaufnahme der steuerungstechnischen Ausrüstung beim Kunden für Maschinenumbauten, Nachrüstungen oder Steuerungsupgrades

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Technikerausbildung, Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar
• Fundierte Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion von Steuerungs- und Antriebssystemen
• Fachkenntnisse der Maschinenrichtlinie und der EMV- und Niederspannungsrichtlinie, UL/CSA-Kenntnisse vorteilhaft
• Sicherer Umgang mit EPLAN P8
• Eigenständige Abstimmungen mit den internen Vertriebs-, Entwicklungs-, Konstruktions- und Fertigungsbereichen
• Eigenständige technische Klärungen mit Kunden und Lieferanten
• Durchsetzungsstarke und entscheidungsfreudige Persönlichkeit

Wir bieten:

• Gründliche Einarbeitungsphase
• Herausforderndes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
• Firmenwagen
• Zusammenarbeit in einem motivierten und leistungsstarken Team
• Moderne Arbeitsplätze, effiziente Unternehmensstrukturen und -prozesse bei zugleich flacher Hierarchie, direkte Kommunikation

Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem modernen, mittelständischen Unternehmen mit interessantem Arbeitsumfeld.

Wenn Sie Interesse an dieser anspruchsvollen Tätigkeit haben, senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungs­unterlagen bitte per E-Mail an:

KERN INDUSTRIE AUTOMATION GmbH & Co.KG
M.Boehm@K-I-A.de

Weiterführende Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf www.K-I-A.de.

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522298/ingenieur-techniker-elektrotechnik-mw-als-projektleiter-elektrotechnik-elektrokonstruktion-bei-kern-industrie-automation-gmbh-cokg/

Mit 9.000 bundesweit gebauten Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäusern seit 1968, einem Umsatz von über 115 Mio. EUR und über 170 Mitarbeitern sind wir einer der großen Bauträger Deutschlands. Unser Ziel: begeisterte Kunden! Und natürlich begeisterte Mitarbeiter – dafür steht die Auszeichnung als GREAT PLACE TO WORK®.

Zur Verstärkung unseres INTERHOMES-Teams suchen wir für die Region Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Junior-Bauleiter (m/w) Hochbau
Dipl.-Ing. (Architektur oder Bau) / Techniker/in

Ihre Aufgaben:

Sie verstärken das Bauleitungsteam in der Region Hannover. Ihre vielseitigen Aufgaben beinhalten auch die Abrechnung von Bauleistungen, termingerechte Organisation, Abwick­lung und Überwachung der Baustellenabläufe sowie die Sicherung und die Optimierung des Qualitätsstandards. Kundenzufriedenheit und Bauqualität stehen für Sie an erster Stelle.

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Bautechniker
• Erste Erfahrungen im Wohnungsbau sowie Fachkenntnisse in dem für den Wohnungsbau relevanten Normen, Vorschriften, Richtlinien und Erfahrung in der Anwendung bauvertraglicher Grundkenntnisse wünschenswert
• PC-Kenntnisse (MS Office)
• Erforderlich sind gute soziale Kompetenz, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, kundenorientiertes und zielgerichtetes Arbeiten sowie Verhandlungsgeschick sind Ihre Stärken
• Ein Gespür für situations- und personenbezogene Umgangsweise sowie Kundenfreund­lichkeit und Durchsetzungsstärke sind für Sie selbstverständlich und werden von uns vorausgesetzt

Wir bieten Ihnen:

• Abwechslungsreiche Aufgaben & Projekte mit einem hohen Maß an Eigenverantwor­tung & Eigeninitiative
• Intensive, strukturierte Einarbeitung, um unsere Erfolgsphilosophien und Abläufe genau kennen zu lernen
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Unterstützung durch ein motiviertes Team
• Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung – teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit selbst ein
• Einen Dienstwagen und ein Mobiltelefon auch zur privaten Nutzung
• Fachspezifische Fortbildungen
• Familienfreundliche Unternehmensführung & ein sehr gutes Betriebsklima zum Wohlfühlen. Fragen Sie Ihre zukünftigen Kollegen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Kennwort „BL-H“ an bewerbung@interhomes.de als PDF- oder Word-Datei.

INTERHOMES AG
Personalabteilung
Frau Szymanski
Ahlker Dorfstr. 9
28279 Bremen

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522304/architekt-bauingenieur-bautechniker-mw-als-bauleiter-hochbau-bei-interhomes-ag/

Für unsere Standorte: Wolfsburg, Gifhorn, Braunschweig, Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Consultant (m/w) für PDM
Kennziffer: HDSfE 162

Das ist Ihr Job:

• Unterstützen im Rollout von Teamcenter / CONNECT im VW Umfeld
• Beraten zu Einsätzen und Methodiken der Systeme sowie Methodenvermittlung
• Unterstützen und Beraten der Anwender bei täglichen Fragestellungen im CONNECT-Umfeld

Das bringen Sie mit:

• Gewünschter Abschluss: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar
• Praktische Erfahrungen im Bereich Engineering (Volkswagen-Konzern, Automotive oder ähnlich)
• Kenntnisse im Bereich Teamcenter / CONNECT
• Erfahrungen in CATIA V5/6 sind wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Schnelle Auffassungsgabe, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft
• Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• Reisebereitschaft weltweit
• Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Bewerben Sie sich jetzt! www.karriere-hud.de

Als einer der größten IT- und Engineering-Dienst­leister Nieder­sachsens streben wir mit und für unsere Kunden nach etwas Wesent­lichem: Erfolg. Dafür entwickeln und liefern unsere 1.400 Mitarbeiter an derzeit 20 Standorten indi­viduelle und auf unsere Kunden abgestimmte Consulting-, Engineering und IT-Services, über alle Branchen hinweg. Im Umkehr­schluss bedeutet das für uns: Unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut, und die gilt es zu fördern und zu fordern.

Sie möchten sich persönlich sowie fachlich weiterent­wickeln und lieben Heraus­forderungen? Ihnen ist eine offene und mittel­stands­geprägte Unternehmens­kultur wichtig? Sie möchten einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit her­aus­fordernden Aufgaben nachgehen?

Dann legen Sie bei uns los. Bewerben Sie sich online unter www.karriere-hud.de. Wir freuen uns auf Sie!

H&D International Group | H&D Business Services GmbH
August-Horch-Straße 1
38518 Gifhorn
Telefon +49 5371 960-26448
bewerbung@hud.de
Frau Zergiebel

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522277/consultant-mw-fuer-pdm-bei-hd-international-group/

Wir suchen Sie als

Entwicklungsingenieur / Konstrukteur Maschinenbau (m/w)
zur Unterstützung unserer Hardware-Produktentwicklung im Geschäftsbereich Systeme für Fahrgeldmanagement am Standort Mönchengladbach.

Scheidt & Bachmann
ist ein Familienunternehmen, das seit über 140 Jahren Produkte und Systeme entwickelt, die immer einen Schritt voraus sind. Mehr als 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten weltweit in den vier weitgehend eigenständigen Geschäfts­bereichen.

Der Geschäftsbereich
Systeme für Fahrgeldmanagement
bearbeitet internationale Ticketing Projekte unterschied­lichster Größenordnung und technischer Ausstattung. Die Bandbreite reicht von der flächendeckenden Ausrüstung von Verkehrs­betrieben mit modernem Ticketing-Equipment bis hin zu hochkomplexen Gesamtsystemen in Metropolen im In- und Ausland.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung von mechatronischen Modulen und Produkten von der Anforderung über den Entwurf bis zur Detailkonstruktion
• Planung und Begleitung von Tests nach nationalen und internationalen Standards
• Begleitung der Prototypenerstellung und Serieneinführung
• Erstellung von Spezifikationen und Pflichtenheften als Grundlage für die Entwicklung
• Eigenständige fachliche Abstimmung mit den angrenzenden Fachbereichen
• Erstellung von technischen Unterlagen zur Dokumentation der Entwicklungsergebnisse

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbarer Studiengang
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich mechatronischer Modul- und Produktentwicklung
• Anwendungserfahrung in CATIA V5, SAP sowie MS Office
• Kenntnisse im Bereich der Blechverarbeitung, der Spritzgusstechnik und der spanenden Bearbeitung
• Elektrotechnische Grundkenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Englischkenntnisse
• Lösungsorientiertes, analytisches Denkvermögen sowie Teamfähigkeit
• Technische Begeisterungsfähigkeit sowie die Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit anspruchsvollen technischen Anforderungen runden Ihr Profil ab

Haben Sie Interesse? Für weitere Fragen kontaktieren Sie Frank Dohmen unter +49 2166 266-175.

Bewerben Sie sich jetzt! Wenn es Sie reizt, sich in unserem innovativen Familien­unternehmen einzubringen, dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal.

Scheidt & Bachmann GmbH
Breite Straße 132
41238 Mönchengladbach, Deutschland
www.scheidt-bachmann.de/karriere
Bewerben
https://jobs.scheidt-bachmann.de/bewerber/bewerben.php?prj=220&b=0&oid=1&quelle=0&ie=1

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522274/ingenieur-maschinenbau-mw-als-entwicklungsingenieur-konstrukteur-bei-scheidt-bachmann-gmbh/

Die Firmengruppe Nagel ist seit über 65 Jahren Vertriebs-, Miet- und Servicepartner führender Hersteller von Baumaschinen, Industriemaschinen und Baugeräten. An 17 Standorten sind wir im Geschäftsbereich Bau mit einem strategisch aufgestellten Netzwerk in Vertrieb und Dienstleistung für hochwertige Investitionsgüter aktiv.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Gersthofen-Augsburg zum schnellst­mög­lichen Eintritt

Mechatroniker / Elektriker als Kranmonteur (m/w)
für Turmdrehkrane

Ihre Aufgaben:

• Einsatz im Innen- und Außendienst
• Montage, Instandsetzung und Wartung von Turmdrehkranen

Sie bringen mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, Mechatroniker (m/w) oder Mechaniker (m/w) mit guten Kenntnissen in Elektrik/Elektronik
• Idealerweise Berufserfahrung
• Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket von Vorteil
• Führerschein Klasse B (PKW)
• Höhentauglichkeit
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Intensive Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet
• Regelmäßige interne und externe Schulungen
• Leistungsgerechte Vergütung mit den Sozialleistungen eines modernen Unternehmens

Eine umfangreiche Einarbeitung wird Ihnen den Einstieg in diese neue und attraktive Tätigkeit erleichtern.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

Nagel Baumaschinen Augsburg GmbH
Otto-Hahn-Straße 1
86368 Gersthofen-Augsburg

Herr Christoph Baur
Telefon (0821) 2 49 90-17
christoph.baur@nagel-gruppe.de
www.nagel-gruppe.de

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522283/mechatroniker-elektriker-mw-als-kranmonteur-mw-fuer-turmdrehkrane-bei-nagel-baumaschinen-augsburg-gmbh/

METZ CONNECT ist ein erfolgreiches, international expandierendes Familien­unternehmen mit weltweit über 750 Mitarbeitern. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben aktive und passive Netzwerksysteme sowie elektrische und elektronische Steckverbindungen.

Produktmanager Steckverbinder (m|w)

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen als Grundlage für die Weiterentwicklung des Sortiments für Geräteanschlusstechnik und Anschlusssysteme
• Führungsverantwortung für bis zu zwei Mitarbeiter/innen
• Erstellung von Produkt-Roadmaps, Investitionsplanungen, Marktanforderungsprofilen und Lastenheften
• Verantwortung und Steuerung des Budgets für das betreute Produktsortiment
• Initiierung von Innovationsprojekten und Definition von Produkt- und Projektanforderungen
• Mitarbeit und Begleitung des Produktentstehungsprozesses
• Vorbereitung, Planung und Überwachung der Markteinführung
• Erfassung und Bewertung von Markt- und Wettbewerbsveränderungen
• Betreuung der definierten Produkte von der Markteinführung bis End of Life
• Beratung der Kunden und vertriebsorientierten Bereiche in allen Fragen der Sortiments- und Produkt­gestaltung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Product Engineering) oder vergleichbare Qualifikation mit ausgeprägten BWL-Kennt­nissen
• Mehrjährige Berufserfahrung als Produktmanager für technisch anspruchsvolle Produkte
• Fundierte Marktkenntnisse im Bereich der Steckverbinder / Anschlussklemmen
• Erfahrung im Design-In-Prozess kundenspezifischer Entwicklungen
• Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
• Betriebswirtschaftliches Denken, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung
• Bereitschaft zu Reisetätigkeiten

Ihr nächster Schritt
Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt über unsere Homepage – mit Ihrer Gehalts­vorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an unsere Personalabteilung, zu Händen Frau Nicole Hermann.

METZ CONNECT
Ottilienweg 9
78176 Blumberg
Tel. +49 7702 533-403
hr@metz-connect.com
www.metz-connect.com

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522207/produktmanager-mw-steckverbindungen-bei-metz-connect/

Somfy ist der Pionier bei „Smarthome“-Lösungen und weltweiter Marktführer für die Automatisierung von Rollläden, Sonnenschutz und Toren. Erfolgsfaktoren für unser stetiges Wachstum sind innovative Qualitäts­produkte, erstklassiger Service und die Nähe zum Markt und zu unseren Kunden. Im Zuge des Ausbaus unserer Geschäftsaktivitäten bieten wir interessierten Studierenden (m/w) an unserem Standort in Rottenburg/N. zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Möglichkeit für eine

Bachelor- oder Masterthesis
in Vollzeit (4-6 Monate)
Digitalisierung der Tätigkeit in Backoffice-Funktionen

Ihre Tätigkeit:
Nachdem Sie einen grundlegenden Einblick in die Abteilungen und Abläufe in unserem Hause gewonnen haben, untersuchen Sie in Ihrer Thesis die Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung in unseren Back-Office-Funktionen über die weitere Digitalisierung von Abläufen und Arbeitsweisen. Schwerpunkte hierbei sind die Bereiche Verkaufs­innendienst, Marketing, Finanzen & Controlling und Human Resources, wobei angesichts des zeitlichen Rahmens in einer Thesis nicht alle Bereiche abgedeckt sein müssen. Beginnend mit der Bestandaufnahme der Ist-Situation analysieren Sie basierend auf Primär- und Sekundärdatenanalyse und Benchmarks den „State of the Art“ für die Bereiche. Am Ende Ihrer Thesis stehen konkrete Gestaltungsempfehlungen.

Ihre Qualifikation:
Mit dieser Anzeige richten wir uns an Studierende eines technischen, betriebs­wirt­schaft­lichen oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen Studiums. Idealerweise haben Sie bereits relevante Vorerfahrung in einem vorausgehenden Praktikum oder studienbegleitend gewonnen. Unabhängig davon erfordert der Umgang mit unterschiedlichen Ansprech­partnern im Hause und außerhalb ausge­prägte kommunikative Kompetenzen, ein selbst­sicheres Auftreten und Überzeugungsvermögen. Weitere Erfolgsfaktoren sind eine gute analytische Befähigung, ausgeprägter Eigenantrieb und Organisationsgeschick.

Unser „Paket“:
Neben attraktiven Unter­nehmens­leistungen und einer krisen­sicheren Tätig­keit erwartet Sie ein Arbeits­umfeld, in dem Lust auf Leistung, Eigen­ver­ant­wort­lich­keit im Denken und Handeln und die gemeinsame Freude am Erreichten den Grundstein für Ihren persön­lichen Erfolg legen. Gerne bieten wir Ihnen die Möglich­keit, sich davon bereits im Bewerbungs­verfahren zu über­zeugen!

Interessiert?
Dann steht Ihnen für einen ersten Kontakt Herr Carlo Sprenger (Personalleiter), Telefon: 07472/930-410, gerne telefonisch zur Verfügung. Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigem Notenspiegel sowie Arbeits- und Praktikazeugnissen richten Sie bitte an:

Somfy GmbH
Personalleitung
Herrn Carlo Sprenger
Felix-Wankel-Straße 50
72108 Rottenburg/N.
www.somfy.de
jobs.rottenburg@somfy.com

Link zum Stellenangebot:
http://www.jobboard-deutschland.de/job/522259/bachelor-oder-masterthesis-bei-somfy-gmbh/