Senior Optical Engineer (m/f)

A member of the listed technology group OHB AG, OHB System AG is one of the Top 3 European space companies. Around 2,000 employees work on some of the most important aviation and space programs of our times in Germany, France, Italy, Belgium, Luxem­bourg and Sweden. These include low-orbiting and geo­stationary satellites for earth observation, navi­gation, tele­communi­cations, science and space exploration. At its two strong locations in Bremen and Munich, OHB System AG designs satellites and systems for manned space flight, aerial re­con­nais­sance and process control systems. We owe our success to our extraordinary employees and their passion for inno­vation, their commi­tment and their initiative. We invite you to join this interna­tional team and take your professional and personal develop­ment to a new level. At OHB you will have creative scope to work on exciting and inno­vative technolo­gical projects and fre­quently explore new terrain.

To support our Optical Systems Department in the technical branch of our company, we are looking for a
Senior Optical Engineer (m/f)

You will be responsible for the overall optical design and lead efforts in defining requirements, implementing designs and test methodologies for testing complex optical systems for present and future European and German space projects. In your role, you shall closely cooperate with other technical disciplines (structural, thermal, electrical, AIT, system engineering) creating an interdisciplinary space instrument design. Further, you shall be responsible for the technical interface to technical managers, customers and subcontractors for the relevant project. With your experience and expertise, you will be the senior advisor, and be the central point of contact for all optical related questions in the company.

Your tasks

Design, analysis and tolerancing of, mostly scientific, optical systems
Establishing and maintenance of optical models
Conduction of optical analyses
Definition and derivation of optical requirements
Definition and conduction of trade studies to support optical design decisions
Coordination of design, development, integration and test activities with other engineering disciplines and technical managers
Presentation of the results of the optical design and analyses in internal and external meetings with the customers
Definition of technical specifications for optical systems, subsystems and equipment
Definition of optical verification strategies
Shadow Engineering of vendors
Support in the generation of proposal and planning for future projects with focus on optical performance requirements

Your qualifications

University degree or equivalent qualification in optics, physics, engineering or a related technical discipline
Ideally at least ten years of professional experience
Strong knowledge in optics with significant expertise in optical modeling and simulation, especially in the field of telescopes, spectrometers and interferometers
Wide-ranging experience and advanced knowledge in interfaces and interactions between various aspects of optical systems
Significant experience using optical design software (e. g. ZEMAX, Code V, ASAP) is a must
Excellent interpersonal, oral and written communication skills
Ability to work in a multi-cultural and multi-language team
Ability to quickly establish rapport, build trust, and develop excellent working relationships with other team members, customers and vendors
Ability to work simultaneously in different projects
Process-oriented thinking
Organized and structured attitude, high degree of motivation and personal identification with the respective task and project
Excellent German and English skills, both written and verbal

Optional skills

Experience in space-flight industry, preferably with ESA or DLR projects
Knowledge of LabView, MATLAB, and Python
Programming skills

At OHB you can expect a performance related salary, above average social benefits, personal freedom, a generous flexible time programme, and a varied and interesting job in an established systems company in the area of space technology. Location will be in Munich (Germany) until relocation to Ober­pfaffen­hofen (approx. 30 km west of Munich) in late 2015.

OHB System AG Human Resources www.ohb-system.de

Have we aroused your interest?

If so, we would be pleased to receive your detailed application stating your project references, salary expectations and your earliest available starting date.

https://www.ohb-system.de/karriere.html

Please apply via online.

Servicetechniker (m/w) für Flurförderfahrzeuge

Wir brauchen Sie!

Als Verstärkung für unsere Niederlassung Dortmund suchen wir ab sofort
Servicetechniker (m/w) für Flurförderzeuge Einsatzgebiet: Osnabrück

Innovation in der Flurfördertechnik …

… dafür steht der Name Crown. Mit über 10.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Zentralen in den USA, Australien, China und Deutschland, weltweiten Produktionsstandorten und einem globalen Vertriebs- und Servicenetzwerk sind wir führender Lieferant und Partner der Materialflussbranche. Unsere Produkte setzen Maßstäbe in Design und Technologie. Dafür wurden wir in den vergangenen Jahren immer wieder mit international begehrten Designpreisen ausgezeichnet. Innovation, Zuverlässigkeit und Produktivität unserer Produkte sind weitere Gründe für unser kontinuierliches Wachstum.

Ihre Stärken als Servicespezialist:

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w), Landmaschinen-, Bau­ma­schinen- oder auch Industrie- oder Kfz-Mechaniker (m/w)
idealerweise mehrjährige Erfahrung im Serviceaußendienst im Bereich Flurförderzeuge
gute Kenntnisse in den Gebieten Elektronik und Hydraulik
ausgeprägte Servicementalität und Kundenorientierung
PC- und MS-Office-Kenntnisse
Führerschein der Klasse B (III)

Ihre neue Herausforderung im Einzelnen:

Wartungs-, Diagnose-, Reparatur- und Einstellarbeiten sowie Sicherheitsprüfungen an Flur­förder­zeugen vor Ort bei unseren Kunden
Durchführung von Um- und Nachrüstungen an CROWN-Fahrzeugen sowie an Fremdfabrikaten
Beratung unserer Kunden bei technischen Fragestellungen
enge Kommunikation mit unserer Disposition im Innendienst und unserem Verkaufsaußendienst
eigenverantwortliche Sicherstellung der optimalen Ausstattung Ihres Kundendienstfahrzeuges

Unser Angebot an Sie:

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. Neben einem aufgeschlossenen und dynamischen Team erwartet Sie ein familiäres und angenehmes Arbeits­umfeld in einem international erfolgreichen Familienunternehmen. Sie werden aktiv und gezielt in Ihre neuen Herausforderungen eingearbeitet.

Lust auf Erfolg?

Dann zögern Sie nicht und senden uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehalts­wunsch und möglichem Eintrittstermin unter Angabe der Stellenbezeichnung per E-Mail an s.traenkl@crown.com.

CROWN Gabelstapler GmbH & Co. KG
z. Hd. Herrn Sven Tränkl Philipp-Hauck-Str. 12 • 85622 Feldkirchen Telefon 089 93002-0 • www.crown.com

Kfz-Mechatroniker (m/w) für Pkw / Transporter / Lkw

Kfz-Mechatroniker (m/w) für Pkw / Transporter / LKW

Wir sind ein expandierendes Autobilhandelsunternehmen mit über 100 Mitarbeiter/-innen und vier Betrieben in Brandenburg. Für die Fortsetzung unseres erfolgreichen Wachstums suchen wir Kfz-Mechatroniker/-in für den Bereich Pkw / Transporter / Lkw.
Das bringen Sie mit:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker/-in
Praktische Berufserfahrung als Kfz-Mechatroniker/-in
Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
Erfahrung im Bereich Mercedes-Benz und smart wünschenswert aber nicht Bedingung
Fundierte Sachkenntnis von Inspektionsarbeiten
Kenntnisse und Erfahrung in der Durchführung von mechanischen Instandsetzungs- und Instandhaltungsarbeiten
Analytisches Denkvermögen und Handeln
Interesse an elektronischen Systemen
Sachverstand in der Fahrzeugdiagnose
Erfahrung im Umgang mit Kfz-Mess- und Prüftechnik
Kenntnisse in der Kommunikationstechnik

Darüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:

Eine hohe Fachkompetenz und Arbeitsqualität
Gewissenhaftes und eigenverantwortliches Arbeiten
Sorgfalt und Genauigkeit
Eigeninitiative und Offenheit gegenüber Neuem
Teamfähigkeit und freundlicher kommunikativen Umgang
Bereitschaft für Weiterbildungsmaßnahmen
Eine Fahrerlaubnis

Das bieten wir Ihnen:

Einen abwechslungsreichen, modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz
Sorgfältige Einarbeitung
Leistungsgerechtes Bezahlungssystem inkl. Prämiensystem
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zukunftsperspektiven

Interessiert? Dann bewerben Sie sich bei uns!
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:

Endres GmbH & Co. KG Autorisierter Mercedes-Benz Verkauf und Service Herr Andreas Dose Friedrichsthaler Straße 22 16515 Oranienburg

Für Fragen steht Ihnen Herr Andreas Dose unter 03301 8101-16 telefonisch zur Verfügung.

www.endres-oranienburg.de

Junior Einkäufer / Junior Einkäuferin Bauleistungen

Mit 8.000 bundesweit gebauten Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäusern seit 1968, einem Umsatz von über 100 Mio. EUR und über 160 Mitarbeitern sind wir einer der großen Bau­träger Deutschlands. Unser Ziel: begeisterte Kunden! Und natürlich begeisterte Mitarbeiter – dafür steht die Auszeichnung als GREAT PLACE TO WORK®. Zur Verstärkung unseres INTERHOMES-Teams in der Hauptverwaltung Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Junior-Einkäuferin / Junior-Einkäufer Bauleistungen (Architektin / Architekt – Bauingenieurin / Bauingenieur – Bautechnikerin / Bautechniker)

Ihre Aufgaben:

Ihre zentrale Aufgabe ist die Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen aller Gewerke für die Errichtung unserer Bauvorhaben. Ihr Aufgabenbereich umfasst die Steuerung der Aus­schreibung und die Auswertung der Angebote. Im Anschluss verhandeln Sie die Angebote bis hin zum Vertragsabschluss mit den Nachunternehmern. Projektbegleitend gehören die Abrechnung der Unternehmerleistungen sowie die Kostenkontrolle zu Ihren Aufgaben. Im direkten Kontakt mit den Nachunternehmern und den Kollegen der beteiligten Abteilungen führen Sie Abstimmungsgespräche zur technischen und vertraglichen Klärung. Im Projektablauf erstellen Sie zudem die Baubeschreibungen und unterstützen den Verkauf in der Sonderwunschbearbeitung.

Ihr Profil:

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Archi­tektur oder Bautechniker. Gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und Team­fähigkeit setzen wir für Ihre Aufgaben voraus. Kosten- und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren wesentlichen Stärken. Sie sind kommunikativ, haben eine selbstbewusste Persönlichkeit mit hohem beruflichem Engagement und die Fähigkeit ziel- und prozess­orientiert zu arbeiten. Allgemeine Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht sind Ihnen geläufig. Der sichere Umgang mit den MS-Office-Programmen insbesondere Word, Excel und Project ist für Sie selbstverständlich. Idealerweise haben Sie bereits mit AVA-Programmen gearbeitet.

Wir bieten Ihnen:

Abwechslungsreiche Aufgaben & Projekte mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung & Eigeninitiative
Intensive, strukturierte Einarbeitung in vier Wochen um unsere Erfolgsphilosophien und Abläufe genau kennen zu lernen
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem aufstrebenden Unternehmen
Unterstützung durch ein motiviertes Team
Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung – teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit selbst ein
Fachspezifische Fortbildungen
Familienfreundliche Unternehmensführung & ein sehr gutes Betriebsklima zum Wohlfühlen. Fragen Sie Ihre zukünftigen Kollegen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Kennwort „EIN“ an bewerbung@interhomes.de als PDF- oder Word-Datei.

Alternativ per Post an:
INTERHOMES AG, Personalabteilung, Frau Szymanski, Ahlker Dorfstr. 9, 28279 Bremen.

Business Development Manager (m/w) Bereich Automatisierungstechnik / IT

ATS ist eines der führenden Unternehmen der Prozessautomatisierung und Informationstechnologie. Wir sind für unsere Kunden national und international tätig, mit Niederlassungen in Europa, USA und Australien. Mit unserem Know-how unterstützen wir erfolgreich unsere Kunden bei der Inbetriebnahme technischer Anlagen oder bei der Erweiterung ihrer Produktionslinien.

Wir expandieren und suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Business Development Manager (m/w)
für den Bereich Automatisierungstechnik und IT
Kassel, Neustadt an der Weinstrasse oder Homeoffice

Ihre Aufgaben:

Sie akquirieren und betreuen branchenübergreifend Projekte bei Neu- und Bestandskunden im Vertriebsgebiet Deutschland, Schweiz und Österreich.
Sie bauen dauerhafte Kundenbeziehungen auf und treiben Kundenprojekte voran.
Sie bearbeiten Kundenanfragen, identifizieren Kontakte und qualifizieren Leads.
Die Planung und Durchführung von Präsentationen und Verhandlungen beim Kunden gehören selbstverständlich zu Ihren Aufgaben wie auch die Angebotsvorbereitung, -erstellung und -nachbereitung.

Unsere Anforderungen:

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit technischem Schwerpunkt sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Akquisition von Projekten.
Sie kennen die Anforderungen von Produktionsunternehmen und haben einen guten Überblick über Qualitätsmanagement-Themen.
Es ist für Sie selbstverständlich, Ihre Kunden fachkompetent zu beraten und nachhaltige Kundenzufriedenheit sowie Vertrauen zu schaffen.
Als Lösungspartner überzeugen Sie zudem durch sehr gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten bei einem ausgeprägt unternehmerischen Denken und sehr guten Umgangsformen.
In deutscher wie auch in englischer Sprache kommunizieren Sie fließend in Wort und Schrift.

Wir bieten:

professionelles Arbeitsumfeld
flexible Arbeitszeit
viele Möglichkeiten zur Weiterbildung im beruflichen Umfeld
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie gerne Teil eines erfolgreichen, innovativen Unternehmens werden? Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an: stefan.schmidt@ats-global.com

ATS Gesellschaft für angewandte technische Systeme mbH Knorrstraße 36

34121 Kassel Tel.: 0561-95299-18

www.ats-global.com

Ingenieur (m/w) als Vertriebsleiter / Key Account Management

Unser Auftraggeber ist ein innovatives mittelständisches Unternehmen im südl. Baden Württemberg mit ca. 110 Mitarbeitern und bekannt für seine qualitativ hochwertigen Produktlösungen im Bereich der Antriebstechnik. Für den weltweiten Vertrieb werden kundenindividuelle Antriebssysteme, sowie Hard- u. Software nach Maß entwickelt und mit hoher Wertschöpfungstiefe produziert. Als Unternehmen mit flacher Führungsebene und dem „direkten Miteinander“ ist unser Auftraggeber in der Lage, auch sehr flexibel auf Anforderungen seiner Kunden zu reagieren. Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir nun für die genannte Position eine Persönlichkeit mit entsprechender Qualifikation.
Karrierechance im Führungskreis des Unternehmens Vertriebsleiter / Key Account Management (m/w) Elektromotoren, Antriebstechnologie, Automatisierung, MSR

Ihr Profil:

Hochschulausbildung als Ingenieur z. B. im Bereich Elektrotechnik, Auto­matisierung, Energietechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.
Erfahrungen im industriellen Vertrieb von anspruchsvollen technischen Produktlösungen. Idealerweise im Bereich von Antriebssystemen im Umfeld von Elektromotoren und Steuerungen oder in der Automation, der MSR, der Prüftechnik oder in entsprechenden angrenzenden Bereichen.
Sicheres Auftreten, Akquisitionsgeschick, Eigenmotivation, Teamfähigkeit.
Hohe Kundenorientierung sowie Fähigkeit der Marktanalyse, der Entwicklung von Vertriebsstrategien und strategischer Markterschließung.
Sicheres Englisch in Wort und Schrift.

Ihre Aufgaben:

Sie sind für die Neukundengewinnung sowie der technischen Beratung und Betreuung der internationalen Kunden verantwortlich.
Durch Ihre Marktanalyse der Verkaufsregionen entwickeln Sie entsprechende Vertriebsstrategien und geben maßgebliche Impulse zur weiteren Ausrichtung des Produktportfolios.
Sie steuern das interne Vertriebsteam sowie die internationalen Vertriebspartner und sind für die Ausarbeitung und Erstellung von Angeboten verantwortlich.
Sie unterstützen Projekte im Marketing und für Messen.

Ihre Chance: In einer sehr interessanten und anspruchsvollen Leitungsfunktion die weitere Unternehmensausrichtung eines erfolgreichen Unternehmen maßgeblich zu übernehmen und zu gestalten.

Interessiert? Informieren Sie sich doch einfach einmal unverbindlich. Mehr zur Aufgabe und Umfeld sagt Ihnen unser Berater. Rufen Sie uns auch gerne am Samstag oder Sonntag von 17.00-19.00 Uhr an oder senden uns Ihre aussagefähigen Unterlagen bitte per E-Mail an:

Solzer Personalberatung Bockenheimer Landstraße 17/19 60325 Frankfurt am Main Tel.: +49 69 710455440 E-Mail: bewerbung@solzer-personalberatung.de www.solzer-personalberatung.de

Servicetechniker / Servicetechnikerin Medizintechnik im Außendienst (weltweit)

Die LMT Medical Systems GmbH ist ein außerordentlich innovatives Hochtechnologie-Unternehmen auf dem internationalen Markt aktiver Medizinprodukte. Seit Jahren entwickeln, produzieren und vertreiben wir erfolgreich das weltweit einzigartige MR Diagnostik Inkubator System nomag®IC , welches Jahr für Jahr Tausenden von Neu- und Frühgeborenen den Start in ein gesundes Leben erleichtert. Verschiedene Hochfrequenzspulen für die Magnetresonanztomographie und zeitgemäße Transportgeräte für die Neonatologie runden unser spezifisches Produktangebot ab.

Unseren weltweiten Erfolg verdanken wir nicht dem Zufall, sondern bestens qualifizierten, engagierten und kreativen Mitarbeitern, die außerordentliche Leistungen in einem außerordentlich motivierten Team hervorbringen. Das könnte auch für Sie von großem Interesse sein? Dann beginnen Sie jetzt damit, Ihre Visionen aktiv zu gestalten und verstärken Sie unser Team als
Servicetechniker (m/w)

Ihre verant­wortungs­volle Aufgabe umfasst u. a.

Durchführung des weltweiten Kunden-Supports für unsere Produkte / Problemanalyse per E-Mail oder Telefon
Wartung und Instandsetzung der Produkte, weltweit
Installation und Inbetriebnahme der Produkte, weltweit
Schulung der Anwender
Planung, Vorbereitung und Durchführung von Servicetrainings in englischer Sprache
Dokumentation der Kundenvorgänge

Gut qualifiziert hierfür sind Sie u. a. mit

einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in der Fachrichtung Medizintechnik oder einer vergleichbaren Ausbildung
mehrjähriger Berufserfahrung im technischen Kundendienst von medizintechnischen Produkten/Systemen
Erfahrung mit MR-Technologien und/oder Geräten der Wärmetherapie (wünschenswert)
ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung
Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
sehr guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift
weltweiter Reisebereitschaft und Flexibilität

Für Zufriedenheit in Ihrem Job sorgen u. a.

interessante, herausfordernde, verantwortungsvolle Aufgaben­stellungen
das Arbeiten in einem kompetenten Team
ein angenehmes, kollegiales Betriebs­klima
flexible, individuell vereinbarte Arbeits­zeiten
eine hervor­ragende Verein­barkeit von Familie und Beruf

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, vorzugsweise per E-Mail.

LMT Medical Systems GmbH Maria-Goeppert-Straße 5, 23562 Lübeck, Germany Telefon +49 451 580 98-0 • Fax +49 451 580 98-200 jobs@lmt-medicalsystems.com • www.lmt-medicalsystems.com

Technischer Projektmanager (m/w) Key Account

Wir suchen Sie als
Technical Project Manager Key Account (m/w)

zur Unterstützung unseres Key Account Managements im Geschäftsbereich Systeme für Tankstellen am Standort Mönchengladbach.

Scheidt & Bachmann ist ein Familienunternehmen, das seit über 140 Jahren Produkte und Systeme entwickelt, die immer einen Schritt voraus sind. Mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten weltweit in den vier weitgehend eigenständigen Geschäfts­bereichen. Der Geschäftsbereich Systeme für Tankstellen bietet unseren nationalen und internationalen Kunden Tankstellen-Management-Systeme, Tankautomaten, Zapfsäulen sowie modernste Multimedialösungen an, welche von namhaften Mineralölgesellschaften und Tankstellenbetreibern im In- und Ausland eingesetzt werden.

Ihre Aufgaben

Bearbeitung komplexer technischer Kundenangebote
Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen aus dem europäischen Markt
Bearbeitung, Prüfung und Bewertung von Verträgen sowie Dokumentation
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Projektmeetings
Projektplanung, -begleitung, -controlling und -dokumentation
Bearbeitung notwendiger Projektmanagement-Tools
Bearbeitung von Aufgaben in Hardware/Software Kundenprojekten anhand von Projektplänen
Pflege und Wahrung des Kundenkontaktes sowie Kundenbetreuung in allen Projektphasen
Bearbeitung technischer Kundenanfragen

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Wirtschaftsinformatik
Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektgeschäft erforderlich
Sichere Anwendung von Projektmanagement-Tools wie MS Project
Sichere Anwendung von MS Office
Affinität zu technischen Produkten sowie vertriebsorientierte Denkweise
Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft
Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeit und internationaler Dienstreisen

Haben Sie Interesse? Für weitere Fragen sowie einen ersten Informationsaustausch kontaktieren Sie uns gerne >>Karriere bei Scheidt & Bachmann>>Karriere-Videos

Bewerben Sie sich jetzt! Wenn es Sie reizt, sich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Karrieremappe.

Scheidt & Bachmann GmbH ▪ Breite Straße 132 ▪ 41238 Mönchengladbach ▪ Deutschland ▪ www.scheidt-bachmann.de/karriere

Elektrokonstrukteur / Hardwareplaner (m/w) Automatisierungstechnik

Wir sind ein innovatives, mittelständisches Unternehmen, das mit ca. 120 Mitarbeitern zu den führenden Unternehmen im Bereich Automations- und Fördertechnik gehört. Wir zeichnen uns durch einen hohen Standard an Qualität und Flexibilität aus. Dies ist auch der Grund, warum sich unsere Kunden aus der Automobilindustrie und dem Werkzeugmaschinenbau stets erneut für uns entscheiden! Die zunehmende Globalisierung unserer Kunden fordert uns heraus. Deshalb suchen wir ehrgeizige Mitarbeiter/innen, um uns dieser Aufgabe zu stellen.

Wir suchen für die WEKAL Maschinenbau GmbH am Standort Fritzlar einen
Elektrokonstrukteur / Hardwareplaner (m/w) Automatisierungstechnik

Ihre Aufgaben

Konzeption, Entwurf und konstruktive Realisierung von Hardwarekonzepten für steuerungstechnische Anlagen
Auswahl der elektrischen Automatisierungskomponenten
Elektrische Systemauslegung für Antriebe und Sensorik
Erstellung von technischen Dokumentationen für den Schaltschrankbau und die Software / Inbetriebnahme

Ihre Qualifikation

Technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit wäre wünschenswert
Fundierte Erfahrung mit dem CAE-System Eplan 5.7 und P8
Eigeninitiative, sicheres und verbindliches Auftreten
Strukturierte, ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Flexibilität, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement
Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

Wir bieten

Spannende, kreative Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem gesunden, modernen und expandierenden Unternehmen

Ihr nächster Schritt

Jetzt bewerben!

Bitte senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung an:

WEKAL Maschinenbau GmbH Gießener Straße 56 | D-34560 Fritzlar Telefon +49 5622 / 9957-0 bewerbung.fritzlar@wekal.de www.wekal.de

Leiter / Leiterin Oberflächentechnik

Wir suchen Sie als
Leiter Fachbereich Oberflächentechnik (m/w)

zur Unterstützung unserer Produktionsleitung am Standort Mönchengladbach.

Scheidt & Bachmann ist ein Familienunternehmen, das seit über 140 Jahren Produkte und Systeme entwickelt, die immer einen Schritt voraus sind. Mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten weltweit in den vier weitgehend eigenständigen Geschäftsbereichen.

Systeme für Parkhaus- und Freizeitanlagen Systeme für Signaltechnik Systeme für Fahrgeldmanagement Systeme für Tankstellen

Ihre Aufgaben

Bearbeitung und Lösung von konstruktiven, technischen und kostenbezogenen Aufgabenstellungen
Erarbeitung von organisatorischen und technischen Lösungen für die Oberflächentechnik
Festlegung, Optimierung und Überwachung der Produktionsprozesse im Fachbereich
Organisation der Prozessschritte gemäß Arbeitsplanung, Produktionsaufträge, Stücklisten etc.
Fachliche Betreuung und Anweisung der zugeordneten Mitarbeiter im Schichtbetrieb
Mitarbeiterführung im Fachbereich
Sicherstellung der Prozess- und Produktqualität
Unterstützung bei der Entwicklungsplanung im Fachbereich
Unterstützung bei der Ermittlung von Vorgabezeiten

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene entsprechende Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker Oberflächentechnik Industrie- oder KFZ-Lackierung (m/w)
Mehrere Jahre entsprechende Berufserfahrung erforderlich
Detaillierte Kenntnisse zum Lackaufbau und Lackierprozess mit 2-Komponenten-Lacken, insbes. 2k-Wasserlacke, Druckbecher­pistole, Druckkessel etc.
Erfahrung hinsichtlich Pulverbeschichtung wünschenswert (externe Bearbeitung)
Sichere Anwendung von MS Office
Kenntnisse in SAP vorteilhaft
Überzeugendes persönliches Auftreten, evtl. Erfahrung in der kooperativen Mitarbeiterführung
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit runden Ihr Profil ab

Haben Sie Interesse? Für weitere Fragen sowie einen ersten Informationsaustausch kontaktieren Sie uns gerne!

Bewerben Sie sich jetzt! Wenn es Sie reizt, sich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Karrieremappe.

Scheidt & Bachmann GmbH ▪ Breite Straße 132 ▪ 41238 Mönchengladbach ▪ Deutschland ▪ www.scheidt-bachmann.de/karriere