Unternehmensberater (m/w) Change Management

Goldpark ist der Beratungsspezialist für Human Resources und Change Management. Wir analysieren die spezifischen Muster einer Organisation, entwickeln Konzepte, berücksichtigen soziale Dynamiken und sorgen für Wirksamkeit und Sicherheit in der Umsetzung. Wir setzen auf faire Partnerschaft in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, auf unsere Erfahrung und Spezialisierung sowie auf unser hoch motiviertes Mitarbeiter-Team. Für unser Büro in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Unternehmensberater (m/w) Schwerpunkt Change Management

Ihre fachliche Qualifikation:

• Sie haben ein Studium erfolgreich absolviert und verfügen über mind. drei Jahre Berufserfahrung als Consultant in einer Unternehmensberatung oder als Inhouse Consultant.
• Ihre Arbeit wird gestützt durch ein solides Gerüst aus methodischen Zusatzausbildungen wie z. B. einer system­ischen Beraterausbildung.
• Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Begleitung von Change- / Integrationsprojekten.
• Sie sind erfahren in der Steuerung von kleinen und großen Gruppen und beherrschen Moderations- und Trainings­techniken.
• Sie sind präsentationsstark.
• Sie beherrschen PowerPoint und sind in der Lage, struktu­rierte Präsentationen aufzubereiten.

Ihre persönliche Qualifikation:

• Sie sind sehr strukturiert und können Dinge schnell auf den Punkt bringen.
• Ihnen fällt es leicht, die roten Fäden zu erkennen und richtig zu schlussfolgern.
• Sie sind empathisch und sympathisch und haben den Mut, Unbequemes auch offen anzusprechen.
• Sie nehmen Einfluss auf Menschen, indem Sie durch fachliche Qualität und persönliche Integrität begeistern.
• Sie stehen mit beiden Beinen auf dem Boden, kennen Ihre Potenziale und spüren die Lust, sich neue Horizonte zu erschließen.

Wir bieten Ihnen:

• eine Festanstellung in unserem Team, in dem engagiert und eigenverantwortlich gehandelt wird
• die Möglichkeit zur Übernahme anspruchsvoller und attraktiver Tätigkeiten
• ein Arbeitsklima, in dem keiner zum Lachen in den Keller geht, weil es einfach Spaß macht, mitzugestalten
• Optionen zur persönlichen Weiterentwicklung

Interesse? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen und erwarten Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühesten Eintrittstermin an die unten genannte Adresse oder per E-Mail an: bianca.schmidt@goldpark.de

Goldpark GmbH
Unternehmensberatung
Johann-Klotz-Straße 12
60528 Frankfurt am Main

Fon 069 2729989-70
Fax 069 2729989-80
www.goldpark.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504268