Der ASB ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir helfen allen Menschen – unabhängig von ihrer politischen, ethnischen, nationalen und religiösen Zugehörigkeit. Mit unserer Hilfe ermöglichen wir den Menschen, ein größtmögliches Maß ihrer Selbstständigkeit zu wahren. Wir helfen schnell und ohne Umwege allen Menschen, die unsere Unterstützung benötigen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren ambulanten Pflegedienst in Niedernhausen eine

Pflegedienstleitung (m/w)
(Vollzeit, unbefristet)

Wir wünschen uns eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, die sowohl über eine ausgeprägte Affinität zum Arbeitsbereich Personal mit der entsprechenden Dienstleistungs­orientierung als auch über die notwendige emotionale Intelligenz verfügt, um in dem komplexen Feld des Personalmanagements praxis- und prozessorientiert erfolgreich neue Akzente zu setzen.

Ihr Profil könnte so aussehen:

• Sie verfügen über einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w)
• Sie haben ein Pflegestudium oder die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 (3) SGB XI abgeschlossen
• Sie haben bereits erste Leitungserfahrungen sammeln können
• Sie denken wirtschaftlich und zielorientiert und begegnen Herausforderungen mit Durchsetzungskraft
• Ihre Arbeit im Team ist geprägt von Toleranz und Empathie, aber auch von der Fähigkeit zu entscheiden

Die Aufgabe:

• Sie führen fachlich und organisatorisch Ihre Mitarbeiter
• Sie organisieren selbstständig den Dienstbetrieb
• Sie arbeiten im Rahmen von QM und Projekten an der Implementierung neuer und Optimierung bestehender personalrelevanter Prozesse mit, bringen Ihre Ideen ein und unterstützen das jeweilige Team bei der Umsetzung
• Sie sorgen für eine effiziente und wirtschaftliche Betriebsführung
• Sie betreiben die Kundenakquise, auch bereichsübergreifend
• Sie entwickeln das Angebot des Pflegedienstes weiter

Das Angebot:

Wir bieten Ihnen ein ansprechendes tariflich abgesichertes Gehalt in Verbindung mit den Sozialleistungen eines landesweit tätigen Wohlfahrtsverbandes (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeitgestaltung ) sowie umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Bildungswerkes des ASB-Bundesverbandes. Es erwartet Sie ein attraktiver und unbefristeter Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, ein motiviertes und qualifiziertes Team sowie fachliche Begleitung und Beratung.

Der Kontakt:

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte unter der Ausschreibungsnummer 20159021 – gerne auch per E-Mail – an den

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e. V.
Regionalverband Westhessen
Personalwesen
Dornbornstraße 2
65232 Taunusstein

oder: b.jahn-gutmann@asb-taunusstein.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504537

Der ASB ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir helfen allen Menschen – unabhängig von ihrer politischen, ethnischen, nationalen und religiösen Zugehörigkeit. Mit unserer Hilfe ermöglichen wir den Menschen, ein größtmögliches Maß ihrer Selbstständigkeit zu wahren. Wir helfen schnell und ohne Umwege allen Menschen, die unsere Unterstützung benötigen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren ambulanten Pflegedienst in Niedernhausen eine

Pflegedienstleitung (m/w)
(Vollzeit, unbefristet)

Wir wünschen uns eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, die sowohl über eine ausgeprägte Affinität zum Arbeitsbereich Personal mit der entsprechenden Dienstleistungs­orientierung als auch über die notwendige emotionale Intelligenz verfügt, um in dem komplexen Feld des Personalmanagements praxis- und prozessorientiert erfolgreich neue Akzente zu setzen.

Ihr Profil könnte so aussehen:

• Sie verfügen über einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w)
• Sie haben ein Pflegestudium oder die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 (3) SGB XI abgeschlossen
• Sie haben bereits erste Leitungserfahrungen sammeln können
• Sie denken wirtschaftlich und zielorientiert und begegnen Herausforderungen mit Durchsetzungskraft
• Ihre Arbeit im Team ist geprägt von Toleranz und Empathie, aber auch von der Fähigkeit zu entscheiden

Die Aufgabe:

• Sie führen fachlich und organisatorisch Ihre Mitarbeiter
• Sie organisieren selbstständig den Dienstbetrieb
• Sie arbeiten im Rahmen von QM und Projekten an der Implementierung neuer und Optimierung bestehender personalrelevanter Prozesse mit, bringen Ihre Ideen ein und unterstützen das jeweilige Team bei der Umsetzung
• Sie sorgen für eine effiziente und wirtschaftliche Betriebsführung
• Sie betreiben die Kundenakquise, auch bereichsübergreifend
• Sie entwickeln das Angebot des Pflegedienstes weiter

Das Angebot:

Wir bieten Ihnen ein ansprechendes tariflich abgesichertes Gehalt in Verbindung mit den Sozialleistungen eines landesweit tätigen Wohlfahrtsverbandes (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeitgestaltung ) sowie umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Bildungswerkes des ASB-Bundesverbandes. Es erwartet Sie ein attraktiver und unbefristeter Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, ein motiviertes und qualifiziertes Team sowie fachliche Begleitung und Beratung.

Der Kontakt:

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte unter der Ausschreibungsnummer 20159021 – gerne auch per E-Mail – an den

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e. V.
Regionalverband Westhessen
Personalwesen
Dornbornstraße 2
65232 Taunusstein

oder: b.jahn-gutmann@asb-taunusstein.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504537

nah dran – mitten drin

Die Gemeindediakonie Mannheim ist Träger mehrerer Einrichtungen der Alten- und Behindertenhilfe. Für die Gestaltung unserer diakonischen Aktivitäten ist uns eine enge Verbindung mit den örtlichen Kirchengemeinden wichtig.

Für die Mitarbeit im Margarete-Blarer-Haus , eine Wohneinrichtung mitten im Mannheimer Stadtteil Neckarau mit 24 Kindern und Jugendlichen mit geistiger und mehrfacher Behinderung, suchen wir ab 01.10.2015 oder gegebenenfalls früher einen

Einrichtungsleitung (m/w)

Vollzeit (39 Std./Woche) Kennziffer: 1100-11/2015

Aufgaben:

• Umsetzung und Weiterentwicklung des vorhandenden stationären und ambulanten Konzeptes auf Basis aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse
• Dienst- und Einsatzplanung sowie Personalentwicklung
• strategisch-konzeptionelle Arbeit in Übereinstimmung mit der Wirtschaftlichkeit
• Controlling und Auswertung der Vorgaben
• Integration der Einrichtung in das örtliche Gemeinwesen durch permanente Kontaktpflege zu örtlichen Kirchengemeinden, Institutionen, Vereinigungen und Personen

Wir erwarten:

• ein Studium oder eine vergleichbare Aus­bildung
• mehrjährige Fach- und Führungspraxis in der Eingliederungshilfe vorzugsweise mit Kindern und Jugendlichen
• einschlägige Berufserfahrung auch im pflegerischen Bereich
• entsprechende Kenntnisse im SGB VIII und XII
• teamorientiertes Arbeiten und klare Führung
• Umsetzung und Weiterentwicklung des vor­handenden stationären und ambulanten Konzeptes auf Basis aktueller wissenschaft­licher Erkenntnisse
• strategische konzeptionelle Arbeit in Überein- stimmung mit der Wirtschaftlichkeit
• Integration der Einrichtung in das örtliche Gemeinwesen durch permanente Kontakt­pflege zu örtlichen Kirchengemeinden, Institutionen, Vereinigungen und Personen
• Sicherstellung des internen und externen Informationsflusses
• Sicherstellung eines funktionierenden Qualitätsmanagements
• Zugehörigkeit zu einer der Mitgliedskirche der „Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen“ ACK)

Wir bieten:

• einen verantwortungsvollen, dynamischen und kreativen Arbeitsplatz in einem sich ständig weiterentwickelnden Dienst
• eine angemessene Einarbeitungszeit
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes
• qualifizierte Fort- und Weiterbildungen
• zusätzliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen

Für Rückfragen steht Ihnen der Geschäftsbereichsleiter, unter der Telefonnummer 0621 84104-38 gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungen erbitten wir per E-Mail unter der o. g. Kennziffer an: bewerbung@gemeindediakonie-mannheim.de oder schriftlich an:

Gemeindediakonie Mannheim
Personalabteilung
Rheingoldstraße 28a
68199 Mannheim

zu senden.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504498

Die BDH-Klinik Braunfels ist eine Fachklinik für Neurologie und neurologische Rehabilitation. Die gemein­nützige GmbH stellt als Kombination von Akutkrankenhaus und Rehaklinik eine Besonderheit dar. Sie ist deutschlandweit führend auf dem Gebiet Neurologie und Rehabilitationsmedizin und zählt in Hessen zu den modernsten und qualifiziertesten Kliniken. Sie ist eine von sieben Einrichtungen, darunter fünf Fachkliniken, des Bundesverbandes Rehabilitation (BDH).

Wir suchen zur Verstärkung unseres Pflegeteams zum 01.08.2015

Pflegehilfskräfte (m/w)

in Vollzeit sowie Teilzeit möglich

Sie unterstützen unsere Pflegefachkräfte insbesondere bei:

• der grund- und behandlungspflegerischen Versorgung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen im rehabilitativen Bereich
• der Durchführung von pflegetherapeutischen Maßnahmen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen und therapeutischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Sinne einer patientenorientierten, ganzheitlichen und serviceorientierten Betreuung
• der Koordination von administrativen Tätigkeiten
• der Umsetzung der im Klinikleitbild definierten Ziele

Sie verfügen über:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w), Gesundheits- und Krankenpflegeassistenz (m/w), Altenpflegehelfer (m/w), Medizinische Fachangestellte (m/w) oder Arzthelfer (m/w)
• eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise bei der Erfüllung der Ihnen übertragenen Tätigkeiten
• soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• hohes Engagement und ziel- sowie lösungsorientiertes Handeln
• Interesse an der eigenen beruflichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung

Ihre Vorteile als Mitarbeiter (m/w):

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Mitarbeit in einem kompetenten und aufgeschlossenen Team
• Bewerbern nach einer längeren Berufspause bieten wir einen qualifizierten Wiedereinstieg
• Qualifizierte Einarbeitung (bereichsbezogene strukturierte Einarbeitungskonzepte)
• Attraktive, flexible und faire Arbeitsbedingungen
• Elektronische Dienstplangestaltung und Zeiterfassung
• Umfangreiche zukunftsorientierte interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusätzliche Altersversorgung innerhalb einer Pensionskasse
• Hospitationstage, die Ihnen die Möglichkeit geben, sich für uns zu entscheiden

Wir suchen Mitarbeiter (m/w) mit guten Umgangsformen und der Bereitschaft, freundlich und geduldig auf Menschen zuzugehen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne auch als PDF-Datei per E-Mail – an:

BDH-Klinik Braunfels gGmbH
Hubertusstraße 3 – 7
35619 Braunfels
lmd@bdh-klinik-braunfels.de

Für Fragen und weitere Detailinformationen steht Ihnen unsere stellvertretende Pflegedienstleitung, Frau Matulenski, unter 06442 936-809 gerne zur Verfügung

www.bdh-klinik-braunfels.de

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504252

Wir suchen für unser Altenwohn- und Pflegeheim Günter-Schäfer-Haus in Neuenhagen bei Berlin mit 64 Wohn- und 62 Pflegeplätzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, praxisnahe und durchsetzungsfähige:

Pflegedienstleitung (m/w) in Vollzeit

Ihre Aufgaben:

• Sie stellen eine Pflege und Betreuung nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sicher und tragen die fachliche Verantwortung für den gesamten Pflege- und Betreuungsprozess
• Sie sorgen für klare Strukturen und Arbeitsabläufe gemäß interner und externer Qualitätsanforderungen
• Sie stellen eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität durch ein entsprechendes Risikomanagement und Controlling sicher
• Sie sorgen als Fachvorgesetzte für klare Informations- und Kommunikations­strukturen und ein angenehmes Betriebsklima
• Sie sorgen gemäß den betrieblichen Anforderungen für den wirtschaftlichen Personal- und Ressourceneinsatz

Ihr fachliches Profil:

• Sie sind examinierte Pflegekraft (m/w) und verfügen über die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder ein vergleichbares pflegewissenschaft­liches Studium
• Sie sind seit mehreren Jahren in einer Führungsverantwortung in einer stationären Pflegeeinrichtung
• Sie besitzen EDV-Anwenderkenntnisse (z. B. MS Office, wünschenswert Dienstplanprogramm Geocon)

Ihr persönliches Profil:

• Sie legen viel Wert auf eine qualitativ hohe und bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung
• Sie sind entscheidungsfreudig und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie besitzen Durchsetzungsvermögen und treten sicher auf
• Sie sind praxis- und problemlösungsorientiert mit Herz und Verstand
• Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten als Pflegedienstleitung sind praxiserprobt
• Sie können Mitarbeiter/innen gut motivieren und besitzen pädagogisches Geschick
• Sie optimieren gerne Abläufe und Strukturen und sorgen für eine sichere Umsetzung und fachliche Anleitung
• Sie begleiten das Projekt Effizienzsteigerung Pflegedokumentation

Ihre Perspektiven

• Vielseitiger Aufgabenbereich in einer verantwortungsvollen Position
• Wertschätzende Unternehmenskultur
• Ein aufgeschlossenes Mitarbeiterteam
• Fort- und Weiterbildung
• Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung (EZVK)
• Günstige interne Verpflegungsmöglichkeiten
• Professionelle Unterstützung in der Einarbeitungszeit

Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte mit den üblichen Unterlagen per E-Mail an info@mzst.de oder schriftlich an:

Mathilde-Zimmer-Stiftung e. V.
Johannisberger Straße 34
14197 Berlin
weitere Informationen: Telefon: (030) 889266-0

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-504453